校领导率队赴武汉开展人才引进和师资队伍建设调研工作

为进一步加强与兄弟高校的交流与合作，学习借鉴人才队伍建设的经验做法，加大引进高层次人才的力度，4月21日至24日，校党委委员、副院长李庆宏率人事处、信息工程学院、数学与统计学院、经济管理学院、旅游学院等相关部门、学院负责人赴武汉开展校际交流、高层次人才引进和师资队伍建设调研工作。

李庆宏一行先后走访了武汉大学、武汉理工大学、华中科技大学、中南财经政法大学等四所高校，并与各高校的校领导和相关职能部门、二级学院进行了座谈。座谈会上，李庆宏介绍了我校的校史校情和地方应用型高水平大学建设的基本情况，对学校在办学过程中依托地域优势形成的旅游、生态和徽文化三大特色亮点进行了重点推介，希望各高校在硕士单位建设、内涵式发展方面给予指导与支持，实现人才资源互补，探索共赢发展方向。相关高校对我校办学定位及特色专业建设与发展表示赞赏，同时表示愿与我校建立长期的合作关系，并在高层次人才引进和培养、学科平台建设、科研攻关等方面给予支持。

在各高校招聘宣讲会上，人事处和相关二级学院负责人通过播放学校宣传片、政策解读、发放资料等形式就区位优势、自然环境、生活条件、事业前景等方面向到场应聘人员展示了我校的优势和特色，介绍了我校的基本情况和人才引进政策，并就应聘人员关心的一些具体问题作了详细解答。一些高层次人才在现场投递了简历并达成了初步意向。

期间，李庆宏一行还实地调研和参观了相关学校的校史馆等。

在全校上下大力开展“习近平新时代中国特色社会主义思想”主题教育之际，校领导带队赴武汉调研交流之行，是学校推进硕士点单位项目建设，全面提升人才队伍建设水平的重要举措，进一步搭建我校与各高校的对接平台，进一步落实我校高层次人才引进和管理政策，进一步了解和学习兄弟高校在师资队伍建设、学科专业建设、高层次人才引进等方面的经验和方法，为进一步做好我校师资队伍建设相关工作提供了新思路和经验借鉴。同时，通过本次调研活动，学校也与两地高校就业部门建立了联系沟通和人才推荐机制，向外界展示了学校的引才政策和积极的引才态度，为学校2023年高层次人才引进工作奠定了良好基础。下一步，学校人事部门和相关院部将积极与参加应聘的高层次人才对接，确保人才招聘工作取得实效。

（撰稿、摄影：人事处 白雪松；审核：人事处 曹盈；责任编辑：宣传部 朱凯波）